Choque na Guarda Municipal do Rio: Teste Físico Elimina Metade dos Candidatos! 😱
A seleção para a nova Guarda Armada do Rio de Janeiro começou com um impacto surpreendente: menos da metade dos guardas municipais que se apresentaram para o teste físico foram aprovados! Essa nova força de segurança tem como objetivo principal combater roubos e furtos nas ruas da cidade.
Quem Participou?
Nesta etapa inicial, somente membros da Guarda Municipal puderam participar. O teste de aptidão física, que avaliou as duas primeiras turmas (totalizando 900 candidatos), ocorreu na Vila Militar, em Deodoro. O resultado? Apenas 393 guardas foram considerados aptos.
Mais que Força Bruta: O Que Mais é Avaliado?
Além da resistência física, o processo seletivo inclui:
- Exames toxicológicos
- Avaliação psicológica
- Investigação social dos candidatos
Qual o Plano da Prefeitura?
A prefeitura almeja ter 4,2 mil agentes até 2028. Desses, 1,2 mil virão da Guarda Municipal atual, enquanto os demais serão contratados temporariamente (por até seis anos).
Desafio Físico: Detalhes do Teste
Os critérios do teste são parecidos com os da Polícia Militar do Rio. Para os homens, os requisitos são:
- Barra Fixa: 3 repetições em até um minuto
- Abdominal: 36 repetições em até um minuto
- Corrida: 2,4 km em até 12 minutos
Já para as mulheres:
- Barra Fixa: Suspensão por 8 segundos
- Abdominal: 26 repetições em até um minuto
- Corrida: 2 km em até 12 minutos
E Agora? Cronograma Mantido Apesar de Tudo!
Apesar da alta reprovação, a prefeitura garante que o cronograma será seguido. Brenno Carnevale, o novo diretor-geral da Força Municipal de Segurança, confirmou que o curso de formação começará em setembro. A expectativa é que os primeiros 660 agentes estejam nas ruas no começo do ano seguinte (março e maio).
Polêmica à Vista: Críticas ao Processo Seletivo
O processo de seleção não escapou das críticas. Jones Moura, da Associação de Defesa e Amparo dos Guardas Municipais, argumenta que o edital não considera a saúde e a condição física dos servidores atuais, sugerindo a realização de um novo concurso público para renovar a instituição.